Centre technique municipal
Chauffeur Poids Lourd (H/F)
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Chauffeur Poids Lourd (H/F)
Cadre d’emplois des adjoints techniques territoriaux
par voie de mutation, d’inscription sur liste d’aptitude, de détachement
Recrutement ouvert aux agents titulaires et aux agents contractuels
Au sein du Centre Technique Municipal, sous l’autorité du Responsable des Régies Espaces Verts et Voirie, le Chauffeur Poids Lourds conduit les véhicules destinés à réaliser tous les travaux de nettoyage et de transports relatifs aux voies publiques.
MISSIONS PRINCIPALES :
- Conduite et manœuvre de véhicules poids lourd et de véhicules légers sur la voie publique et les chantiers
- Mise en œuvre des outils propres à la spécialisation du véhicule
- Manœuvrer les outils spécialisés embarqués : laveuse, aspirateur, benne, etc.
- Réaliser des chargements, arrimages, déchargements et remplissages
- Application des règles de sécurité
- Contrôle et maintenance préventive du véhicule
ACTIVITÉS ASSURÉES OCCASIONNELLEMENT :
- Participation aux fêtes et manifestations annuelles
- Interventions dans le cadre du déneigement
COMPETENCES ET QUALITES REQUISES
- Connaissance des règles de sécurité et de prévention
- Maîtrise de la manipulation des outils spécialisés embarqués
- Permis poids lourd obligatoire
- Capacité à travailler en autonomie
- Esprit d’initiative, polyvalence
- Discrétion professionnelle
- Sens du service public
LES PARTICULARITÉS DU POSTE :
- Permis B et C
- Port de vêtements de sûreté
- Intervention certains week-end en fonction des différentes fêtes et manifestations organisées par la Ville
- Possibilité d’astreintes et interventions lors des épisodes climatiques (déneigement, inondation…)
CONDITIONS D’EXERCICES :
Le poste proposé est un poste à temps complet de 37h30 par semaine.
Il est à pourvoir dès que possible.
Horaires :
- Été : 7h00-12h / 12h20-14h30
- Hiver : 8h00-12h / 13h00-16h30
Vous bénéficierez :
- De 25 jours de congés ainsi que 14 RTT et 2 jours hors période
- D’un traitement de base + régime indemnitaire + prime annuelle
- D’une adhésion au Comité National d’Action Sociale (CNAS) offrant de nombreuses prestations (billetterie, voyages, spectacles, cinéma…)
- D’une participation employeur à l’adhésion d’une mutuelle labellisée (Prévoyance et Santé)
- D’un restaurant municipal de grande qualité (Catégorie C : 3,77€)
- D’une politique de formations actives (individuelles et collectives)
- D’un coach sportif les lundis et vendredis midi (pilâtes et fitness)
- D’un accès libre à une salle de sport avec machines les mardis et jeudis midis
- D’un remboursement à hauteur de 75% de la carte Navigo
Au-delà de vos compétences, c'est votre motivation, et votre personnalité qui feront la différence. Nous vous proposons un accompagnement et des formations pour assurer vos missions dans les meilleures conditions.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n’hésitez pas à nous adresser votre candidature !
CONTACT :
Monsieur Le Maire
Hôtel de Ville
2 avenue Georges Pompidou
BP 70001
94371 SUCY-EN-BRIE CEDEX
Ou de préférence par mail : candidatures@ville-sucy.fr